1: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 16:46:18.58 ID:htv/mr5c0.net


これされて嫌になって会社辞めた立場から言わせてもらうと、常に試されてるような感覚でどんどん疲弊していってしまうんや。

無能で向上心が無いって言われたらそれまでやけども....
1001: 以下名無しさんに代わりまして管理人がお伝えします 1848/01/24(?)00:00:00 ID:money_soku


 教育のスペシャリストではないとか、コミュニケーションが苦手(常に追い詰めるような話し方や相手を全く理解しようとしない等)というケースあり。
 ただ教えてもらう側が自分で積極的に動けないとか調べられないというケースもあるので、教育側に問題があるわけではない可能性も。
 個別に追いかけてみないと原因は特定できないと思うお。
acha




エンジニア・コミュニケーション



1001: 以下名無しさんに代わりまして管理人がお伝えします 1848/01/24(?)00:00:00 ID:money_soku


 そのあたりを乗り越えられた人だけが残っている場所だったりすることもあるしな。
 恐らくこの辺りの溝は簡単には埋まらないと思う。
yaranai_ee



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以下2chの反応と管理人の反応です







4: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 16:49:58.73 ID:QVO8RAXi0.net
具体的に何が難しくて何がパワハラなの?
説明できる?

⬆この質問が「パワハラ」になるんだろうなw

5: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 16:52:07.55 ID:YCoUbkaba.net
説明しろって言われると詰められてるみたいでやだろ

6: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 16:56:28.18 ID:htv/mr5c0.net
全文読めない無能がおるみたいやから、居酒屋バイトを例に要約してくれたリプあるから貼っとくわ。

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
あなたが居酒屋バイトに入って、先輩から
・ざっくりとしか業務を教えてもらえない
・「あれ、なんで立ってるの笑 どう動けばいいと思う?笑」と言われる
・「このゴミ捨てって何のためにやるか分かってる?そのやり方でいいんだっけ笑」と言われる

これでやる気が出るならいいんじゃない?
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈

10: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:00:48.73 ID:mWkvK5gE0.net
>>6
普通だろ

居酒屋なんか誰しもがやってることわかる職業なんだから
ざっと教えてもらったらそれでいいだろ

何もせずぼーっと突っ立ってりゃそりゃ言われるわ

そしてゴミのことも、分からないことを聞かずにやって怒られる無能なだけ

「動け」「分からないことは聞け」
基本的なことだろ

35: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:25:34.30 ID:lgN2SdSx0.net
>>6
これだと何をすればいいか聞かずに突っ立ってるのが問題
そんなのいらない

38: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:33:18.11 ID:htv/mr5c0.net
>>35
厳しい意見やね....
飲食店のバイトしたことあるんやが、最初の1時間くらいは指導係の後ろについて動きを見て覚えることから始めてくれたからなんとかなったんや。

エンジニアは教育のステップ飛ばし過ぎじゃない?と思うんやけどどうなんやろ?

9: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 16:58:47.62 ID:/NRRG17R0.net
要約してくれたのは偉いけどどのくらい覚えが悪くて指示待ちなのかは個別の状況見ないとわからないからね

11: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:00:50.97 ID:L8rYDaNw0.net
自分で考える癖のない人間はいらない

12: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:02:12.70 ID:/H9l+bfN0.net
誰も教育なんかやりたくないからね
給料上がるわけでもないし

14: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:05:21.48 ID:jWKnIlSM0.net
いや自分で考えるっつーか、まず自分の考えを相手に伝えることの重要性を認識しないと。それがコミュニケーションなんだが。
機械的に自分の考えてること言ったらいいだけでは。

18: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:11:26.70 ID:htv/mr5c0.net
>>14
「あのー、これの実装方法がわからないんですけど...あ、もちろんコレがこうなんじゃないかと思ってアレは試したんですけどね....へへっ。
あ、それでその....」

「質問したいことがわかってないなら帰って?」

「はい....」

(実体験)

21: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:13:19.39 ID:POppQve8M.net
>>18
これは可哀想

15: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:07:35.05 ID:htv/mr5c0.net
これって結局

Q.無能はどう教育する?

A.そんな人材はいらない


ってことなんか?理不尽過ぎん?

23: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:16:26.32 ID:QVO8RAXi0.net
>>15
当たり前すぎることを何言ってんだ?
最低限の仕事も出来ない人間というのは
・腐って食べられない食べ物
・書くことが出来ないボールペン
・ログインすら出来ない動画サイトの月額会員
のようなものと同じ
そんなものに対して金払えるとでも思うのか?

29: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:21:44.53 ID:htv/mr5c0.net
>>23
たしかに給料もらってる身であんまり大きなことは言えたもんじゃないよな。

とはいえ会社としては教育するコストより、採用してから退職するまでの期間の給料の方が安いってことなんやろか?

19: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:12:12.45 ID:udsCUKMg0.net
正直その職場に要求されるスペックを備えてない人間って1,2割はいるもんだけど、さっさと転職してくれやって思うけどな。
こっちから言えないしね、パワハラになるし、やめさせる権限なんか無いし

20: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:13:10.46 ID:XdXUz5qJ0.net
教育なんて誰もやりたがらないわな
高校新卒に仕事教えろって丸投げされたことあるけど最初は未知の生物だったもん
そりゃ説明下手くそだけどちゃんとこっちが聞く姿勢を持っていて一定の信頼関係があれば積極的に報連相してくれたよ
それ以上にこっちから教える側への報連相が前提なのがミソ
いくら目下でも一方的な要求はナンセンスな

25: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:19:33.68 ID:htv/mr5c0.net
>>20
信頼関係築けないやつが結局損をするってわけやな。

あの時、ご飯一緒に行きましょ!とか言えばよかったんかなぁ....(遠い目)

26: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:20:23.16 ID:8Uwk+wC30.net
これで成長できんやつはいらんってスタンス

27: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:20:28.61 ID:PmnJGwaHM.net
自分の時間削って他人に教えるメリットないしね
その案件だけの情報とかならまだしも一般的な知識なんて自分で調べなよ
できないなら向いてないからさっさと辞めるべき

30: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:22:12.43 ID:udsCUKMg0.net
いや、飯とか個人的な付き合いじゃなくて、一番の信頼を得る方法は「あ、こいつちゃんと勉強してきてんな」って思わせることなんだが

37: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:27:38.72 ID:htv/mr5c0.net
>>30
なるほどな。勉強してきたことをちゃんとアピールすることか....
例えば「パイザでこんだけやってきました!」とかでもええんやろか?
業務に関係ないことは意味ないんやろか

31: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:22:21.48 ID:Z4T5jLnY0.net
質問できないなら続けても辛いだけでしょ

34: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:24:58.03 ID:Nzgcz3jk0.net
仕事以外の時間を勉強とかで拘束されるのはつらいよな

36: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 17:27:36.01 ID:udsCUKMg0.net
初めの3年くらいはプライベートでも勉強しないと仕方ないっしょ。仕事中になかなか勉強無理だし

46: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 18:22:20.53 ID:ehUg808f0.net
なんの質問しに来たかもわからないやつに何を教えればいいのさ
こちとらエスパーじゃねーんだぞ

47: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 18:28:37.00 ID:dC26QWD4M.net
未経験だけど技術的なことは聞くよりChatGPTの方が早い
仕様とか設計面で不透明なことあれば聞くくらいだけど最初に細く詰めてくれるし

48: 稼げる名無しさん :2024/11/14(木) 18:39:17.83 ID:pFFpy32MM.net
エンジニアはルーチンワークじゃないから
既存の手順なぞるだけで終わる仕事がほとんどない
だから仕事のやりかただけじゃなくて考え方を教えることが多いんだけど
教えた考え方や既に得た経験から演繹法で答え導き出せない人から無能扱いされて脱落していく
暗記しかしてこなかった文系に多い
1001: 以下名無しさんに代わりまして管理人がお伝えします 1848/01/24(?)00:00:00 ID:money_soku












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