1: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:27:39.994 ID:vUV+fzV/M.net
バカ「え？」
ぼく「いや、派遣先は契約した業務に対しての指揮命令権を持つだけだよ。例えば事務作業で契約した人は事務作業しか頼めないよ？」
バカ「でも社員の規則で全員掃除することになってる」
ぼく「いや、お前のところの社員ではないよね？派遣元の社員だからね？」
バカ「……」
ぼく「それをさせたいなら、業務内容に掃除と事務作業でわけないとダメだよ」
バカ「じゃあ分けてくれ」
ぼく「なら、事務作業の単価と掃除の単価で時給6000円ですね」
バカ「そんなの社員より高いじゃないか！」
ぼく「契約形態が違うだけで、安く使える労働力って思ってるのがもうおかしいんだよ」

異論ある？
1001: 以下名無しさんに代わりまして管理人がお伝えします 1848/01/24(？)00:00:00 ID:money_soku



うーん、契約した業務に付随する業務かつ、そのように契約書に書かれていればお願いできるかと。
ただ解決策を知らない人に高圧的に接する営業さんなら別の人に変わってもらいたいかなと思うお。
お互いにプラスになるように取引をしているわけであって喧嘩をしているわけじゃないので。
yaruo_asehanashi
　スレ内に社員食堂の件があったが、そのあたりは結構前に企業側に配慮義務が作られたはずだな。
　罰則はなかったかと思うが、トラブルになる可能性もあるので、社員と同じ待遇をとはなっているな。
参考ソース：よく聞く正社員と派遣社員の施設利用格差は法律的にどうなの？ 弁護士に聞いてみた






1001: 以下名無しさんに代わりまして管理人がお伝えします 1848/01/24(？)00:00:00 ID:money_soku




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以下2chの反応と管理人の反応です







3: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:28:40.555 ID:9rI/QYjy0.net
派遣を庇ういい営業やん
普通は客の言いなりだからね

4: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:28:44.234 ID:TEO3blUMd.net
でも社員食堂使えないと差別って言うんでしょ？

15: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:31:44.322 ID:vUV+fzV/M.net
>>4
設備の使用権を与えないのはおかしいよ
派遣先が補助として出してるなら、その補助は出さなくていいけど

23: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:35:02.996 ID:lvAiI1MY0.net
>>15
社員の食堂なのに？

29: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:36:46.650 ID:vUV+fzV/M.net
>>23
ならいいよ
ただ労働管理者は適切な休息や食事を取らせる義務があるからね
自社に戻ってきて自社の社員食堂を使ってもらいます。
もちろん業務の一貫なので、その間の時間も移動費も請求になりますがね？

30: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:37:59.999 ID:VFaNGhBK0.net
>>4
その食堂が組合運営とかならともかく
事業主運営なら使わせなきゃダメよ

33: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:38:45.859 ID:wppdGojt0.net
>>29
社員食堂が使えないくらいで休憩できなくなるのか
じゃあ社員食堂がない会社はみんな休憩時間なし扱いってこと？

35: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:39:06.008 ID:0xoDZVgjM.net
>>29
食事の移動込みで休憩1時間なのでは
その認識で違うのなら他社に切り替えられるだけかと

40: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:41:15.772 ID:vUV+fzV/M.net
>>33
いや、弁当制度や提携の食ほサービスが必ずある。法律で決まってるけども？

5: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:28:52.946 ID:mX04dgt80.net
1年に1回くらいの大掃除の日の話？

6: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:29:00.983 ID:wppdGojt0.net
じゃあ備品自分で全部用意してね

22: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:34:37.518 ID:vUV+fzV/M.net
>>6
そういいきるなら鉛筆とかも十倍乗せて請求してもいいんだよ？
社員が仕事をするのに必要な道具や費用は単価に組み込むとしてなければ請求に決まってる

9: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:30:14.416 ID:pk+S3Kgqd.net
異論ないよ
たぶん人変えられるだけなので

10: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:30:22.746 ID:e8Xvh09g0.net
でもお前安く使い叩かれてるじゃん

11: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:30:42.613 ID:vUV+fzV/M.net
契約外作業でさ
例えば「紙を折るだけの仕事なんすわ！」って言うと、単価は安くなる。

でも紙を折るだけの仕事で契約して、実は原発作業員や高所での危険作業を命じるとするだろ？

その時点で、単価に見合ってないわけな
だから業務内容が変わった時点で事後申告したら跳ね上がるぞ

12: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:31:01.460 ID:CAz+LLcb0.net
実際
社員「やれ」
>>1「はい.....」

13: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:31:22.155 ID:gEK0pSbW0.net
賢そうやのに何で派遣してんの？

14: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:31:24.842 ID:su4m5KZD0.net
年収は？

17: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:32:25.961 ID:Pd8WkqiY0.net
派遣業務の本来の意味からすると、正社員より派遣社員の方が報酬が高くて然るべきなんだよね

38: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:40:34.215 ID:VFaNGhBK0.net
>>17
その通り
車を保有するのとレンタカーを1年中
借りるのは後者のが高いのと同じことで
派遣は必要な時だけ使うからこそ
トータル的にはコストダウンになる
正社員の代用にするのは本来間違い

18: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:32:42.738 ID:JgQVb7nw0.net
派遣契約今期で終了ですね

21: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:33:15.834 ID:sMWJuQ+sd.net
それに付随する業務って普通書いてないか

24: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:35:10.182 ID:lzF8un410.net
魔法の言葉「その他業務を含む」

28: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:36:33.653 ID:VFaNGhBK0.net
>>1
労働関係各法令的見地では正しい
ただビジネスとしては微妙

36: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:39:04.343 ID:OD4Fsnun0.net
掃除くらいしろよ

41: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:41:53.138 ID:Y2SKLMi60.net
バカ「派遣の〇〇さんが面倒なこと言ってきました」
バカの上司「了解、切っとくわ」

これが現実

42: 稼げる名無しさん ：2023/09/27(水) 12:42:08.807 ID:YyjXd6f40.net
営業がそこまで強くでれるなら派遣されてる人はラッキーだな
1001: 以下名無しさんに代わりまして管理人がお伝えします 1848/01/24(？)00:00:00 ID:money_soku











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