
1: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:18:14.72 ID:CAP_USER.net
http://irorio.jp/nagasawamaki/20160212/300598/
「同一労働同一賃金」を法制化する方針が固められたと報じられ、注目が集まっている。
来年の通常国会に提出か
毎日新聞が12日、政府が「同一労働同一賃金」を法制化する方針を固めたと報じた。
早ければ来年の通常国会に提出する方針だという。
一億総活躍プランの骨格に
「同一労働同一賃金」とは、同じ仕事に従事する労働者には、同一水準の賃金が支払われるべきだという考え。
安倍首相は今年1月の一億総活躍国民会議で、同一労働同一賃金の実現など非正規労働者の待遇改善といった
「働き方改革」をプランの骨格にしたいという考えを示していた。
改正パート法の拡大などを検討?
報道によると、同一労働同一賃金の法制化をめぐって以下のようなことが検討されているという。
「改正パート労働法」の規定を他の非正規にも拡大
習熟度や技能等を評価する「熟練度」といった基準を新設
企業に「正規・非正規の賃金差の合理的理由についての説明責任」を課す
欧州では、企業側が正規と非正規の賃金差を合理的に説明できれば、一定の賃金差は認められている。
ネット上には悲観的な声が多数
同一労働同一賃金が法制化されることを、世間の人々はどう思っているのだろうか?ネット上にはさまざまな意見がよせられている。
他にも「正社員の給料が下がるのでは…」「非正規が大量にクビになるのでは…」など悲観的な声が多くみられた。
オランダなどでは既に法制化
海外には、すでに「同一労働同一賃金」を法制化している国もある。
欧州諸国では1999年、「客観的な根拠で正当化されない限り、有期雇用というだけの理由で不利な扱い
を受けないものとする」というEU有期労働指令が成立。
オランダでは同一労働同一賃金の条件が法律や労働協約で保障されており、社会保障の給付や
年金も平等な権利が保証されている。
英ジャーナリスト「労働分断は発展の障害」と指摘
イギリスのあるジャーナリストは「正規・非正規という労働市場の深刻な分断は、日本の経済発展の最大の障害だ」
と指摘して、次のように述べた。
日本は迅速に労働法制を調整し、フルタイム、パートタイムに関係なく、働くすべての人が同等の雇用保障と
ベネフィットを受けられるようにする必要がある
非正規の権利と雇用保障レベルを引き上げる必要があるとして、正社員にとっては雇用保障
のレベルが下がることを意味するが、労働力不足の今なら改革の痛みは少なく済むと語った。
1001: 以下名無しさんに代わりまして管理人がお伝えします 1848/01/24(?)00:00:00 ID:money_soku

やる夫「これどうなるんだお・・・?やっぱり正社員の給与は下がるのかお?」
管理人「場所によると思うけれどな。とりあえずうちだと社外に出せない案件を正社員に任せているから、同一労働は無理って話になると思う。社内に技術が貯まらないのも、技術が流出していくのも困るしな。人件費が上がるようなら、アルバイトや派遣の人を減らすか、他で調整していく動きになるかなと。ただ本当に正社員と派遣社員が同じ労働をやっているところはわからないな。」
やる夫「なるほどだお・・・。職場によるって事だおねー。」
ネタ提供:稼げるまとめ速報掲示板
1001: 以下名無しさんに代わりまして管理人がお伝えします 1848/01/24(?)00:00:00 ID:money_soku
現在ホットなニュース!:
以下2chの反応と管理人の反応です
2: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:19:00.10 ID:IcLkeEx6.net
.
下に合わせるに決まっているだろ(笑)。
下に合わせるに決まっているだろ(笑)。
3: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:19:40.79 ID:1gXwVkjl.net
下がる?じゃねーよ
「下げる」んだw
「下げる」んだw
4: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:20:18.78 ID:UFsqA9df.net
厚生年金もない
ボーナスもない
退職金もない
昇給もない
悲惨だな。
ボーナスもない
退職金もない
昇給もない
悲惨だな。
6: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:21:09.92 ID:yzsZK2Wy.net
>>4
もはや正社員をする意味があるのか分からないレベル
もはや正社員をする意味があるのか分からないレベル
152: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 23:41:05.80 ID:V0ThbpHL.net
>>6
非正規だと
半年や一年契約だから少しだけマシ
非正規だと
半年や一年契約だから少しだけマシ
9: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:22:51.65 ID:uZQ7Of06.net
>>4
年金や健康保険はどうするんだろうな。
時給1000円で月20時間しか働かないネットウヨのような層は結構いるからな。
年金や健康保険はどうするんだろうな。
時給1000円で月20時間しか働かないネットウヨのような層は結構いるからな。
345: 稼げる名無しさん 2016/02/13(土) 07:32:24.33 ID:rGw7OSla.net
>>9
裁判起きるだろうね
企業側は勝つ見込みゼロなんで最終的には
帳尻合わせるために正社員の給料をかなり下げるだろう
つまりコンプライアンスガー唱えれば正社員の給料をガンガン下げられるようになるわけだ
法案出した自民を支持する財界・経営者の利益に適う
裁判起きるだろうね
企業側は勝つ見込みゼロなんで最終的には
帳尻合わせるために正社員の給料をかなり下げるだろう
つまりコンプライアンスガー唱えれば正社員の給料をガンガン下げられるようになるわけだ
法案出した自民を支持する財界・経営者の利益に適う
8: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:22:42.40 ID:i6MS3ded.net
正社員とかアホか
ただの社畜やろw
ただの社畜やろw
10: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:23:41.52 ID:+57+tviS.net
よく「正社員様w」っていじってきたけど
本当にwになるとはな
本当にwになるとはな
13: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:24:06.89 ID:Mtt/iYwS.net
同一労働なら非正規の方を高賃金にするべきだな
15: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:25:53.58 ID:t01blf/b.net
非正規の賃金上げるんだろう
正社員の賃金落とすとかないよ
正社員の賃金落とすとかないよ
19: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:28:01.71 ID:t2LpgOjU.net
当たり前だろ
大した価値も出してないのに金もらえると思うな
大した価値も出してないのに金もらえると思うな
20: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:28:10.50 ID:SadFafdG.net
下げる気満々である
22: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:29:34.67 ID:BHEFETSi.net
とにかく中抜き派遣会社をどうにかしろって
23: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:30:42.13 ID:aT1K0afF.net
もう労働報酬は最低時給固定で1日上限8時間まで、労働時間は無制限にするしか
道はないな。
道はないな。
25: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:34:34.73 ID:yJrO59sS.net
働く人と働かない人の差をつけたほうがいい
26: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:34:54.16 ID:ovWTXiai.net
正社員の給料は下げたほうが良い。
29: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:35:42.93 ID:I9pJ+8q6.net
そりゃ下げなきゃダメだろ
結婚して妻子を養うってのを前提に高度成長期とバブルの経験のまま来てるんだし
どこかでリセットして世界標準にしないとやっていけない
結婚して妻子を養うってのを前提に高度成長期とバブルの経験のまま来てるんだし
どこかでリセットして世界標準にしないとやっていけない
30: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:36:17.31 ID:ovWTXiai.net
というか、非正規の労働者に負担を強いることは出来ない。
32: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:38:07.21 ID:ZEkMd06S.net
もう日本は終わったな
ストでもおこさん限り無理だ
ストでもおこさん限り無理だ
42: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:42:23.02 ID:CrcggULv.net
>>32
キミの代わりはいくらでもいるよ?
キミの代わりはいくらでもいるよ?
44: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:43:10.69 ID:ZEkMd06S.net
>>42
それですむかな?
それですむかな?
35: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:39:27.12 ID:geSYcH+l.net
同一労働って派遣とかバイトの話?
50: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:46:01.70 ID:CVV0BLOS.net
同一労働同一賃金は世界の常識、絶対にやるべき
54: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:48:38.24 ID:726uBnw9.net
まず公務員からだな。
66: 稼げる名無しさん 2016/02/12(金) 22:56:49.73 ID:uBPhjguR.net
どんどん共産主義化してきたような…
1001: 以下名無しさんに代わりまして管理人がお伝えします 1848/01/24(?)00:00:00 ID:money_soku
管理人オススメニュース!:
引用URL:http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1455283094/
コメント
コメント一覧 (22)
ただ、辞められると困る人の待遇までは悪くならないだろうね。
そこに非正規の給与があがるとなったら確かに雇用数が減るかもしれないね。
そうなると当然終身雇用も出来なくなる。使えない奴はどんどん首に出来るようにしてほしい。
ぶっちょけ雇う側からみると解雇できないとか怖すぎて正社員採用出来ないし
これを財界の陰謀だ!とか言っちゃうところもアカン
他人に出来ない仕事だからこそ高待遇なんだと思ってたらそうでもないんですね。
パートと同じレベルの正社員なら、パートの給与上げるか、正社員の給与を下げるのが当然だと思います。同じことしかやってないんですから。
それが嫌なら資格取ったり勉強すればいい。
給与や賃金じゃなく、社会保障とかの差別とかじゃないんですかね?
例えばフルタイムパートタイム労働者は正規とほぼ同じ時間を拘束されますが、
そういった経費が発生しない(・・・しないよね?)ので、実質で賃金に差が発生します。
ほかにボーナスなどもありますし、正規と非正規で大きく違うんじゃないかと?
で、「それならパートじゃなくて正規になればいいじゃん」という意見に対しては
逆にそこまで重宝するなら正規にすべきじゃね?ってことだと思います。
で、企業がそれをしないなら"同一労働同一賃金"を押し付けるぞ!・・・てことじゃないかと思います。
ちゃんと調べてないので、ほぼ妄想ですが。
経営者目線だと正社員の待遇は悪いほうがいいんかな
それとも正社員だけどもっと低くていいと思ってるのかな
こういう話題って非正規側が言いたい放題だから
いきなり正社員の給与下げとか労基あるから無理だし。
ごく一部の例外を除いて待遇を下げる理由は目を皿にして探すが、上げる理由は見てみぬふりをするのが経営者って生き物だよ。
そこがそもそも見当違いなんですよ。
"できる非正規"は、どーだっていいんですよ。救済しなくても生きていけますから。
では"できない非正規"はどうするの?
それが政府の仕事で、セーフティネットが必要なわけです。
ただし日本はセーフティネットを長く企業に依存してきたので、今後もそうしたいのでしょう。
そこで企業側に同一労働同一賃金と言う名の底辺救済策を押し付けたいんだと思いますよ。
以上、チラ裏っす。
社員待遇落として非正規いれるところなんてお察しに決まってんだろ。
なんで株とかは思い通りにいかないと思ってるやつらが、社会制度は思い通りになると思ってんのか意味わからねーんだが。
なるほど、それはあるかもしれませんねぇ。
まぁ、将来の生活保護予備軍・犯罪者予備軍として放置するよりはマシということでしょうかね?
マシって、アンタ・・・
生保・犯罪者予備軍を大量に生み出したら政府は恥を知るレベルです。
それに内需がそんだけボロボロになるわけだから、誰が大企業が作った商品を買うの?
中国人の爆買いに期待して、外需依存の観光大国にしちゃいます?
そしたらますます
「あれ?どうせ日本人が買うわけじゃないし、社員の給料を上げる必要なくね?」て
国家も経団連も、そういう思考になるかと思います。
業務分担が混沌として、どこまでが同一労働といえるのか線引きができないのが現状。
分業が進んでると非効率な面もあるんだけど、兼業前提だと対価に見合わない仕事を押し付けやすくなる。
責任があいまいだったり激務で疲弊したりして仕事が滞り、結果として分業より兼業の方が非効率になってしまう。
潤沢な対価を得られてた時代なら兼業前提でもよかったんだけどね。
本当に非正規でしか出来ない仕事なのかどうか再考する時期にきたのかも?
ホワイトカラーエグゼの引き下げとこれで今の派遣みたいになるよ正社員
公務員は市役所なんかは規制緩和で役職以外は全部民間派遣になるだろうしね
そういう会社は有能な人間が辞めて、無能な人間が残るのが通例。
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